• Menschen, deren Weiterentwicklung im unternehmerischen Umfeld und die Schaffung von Zukunftsperspektiven durch Wertschätzung und -schöpfung sind meine Motivation, Inspiration und der Antrieb meines Engagements.

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• Um Führung glaubwürdig und effektiv zu vermitteln, ist es notwendig die Anforderungen an Führungskräfte sowie die Herausforderungen in der täglichen Führungsarbeit nicht nur zu kennen, sondern diese selbst durchlebt und damit nachweislich Erfolg gehabt zu haben.

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• Meine jahrelange Verantwortung und Erfahrung als laterale und disziplinarische Führungskraft bis hin zur Geschäftsleitung, kombiniert mit meinen fundierten Kenntnissen als Coach, Trainerin, Beraterin und Wirtschaftsmediatorin, helfen den Unternehmen/ Teilnehmenden/ Coachees schnell ins Handeln zu kommen und direkt Wirkung zu erzeugen.

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• Hierbei prägende beruflichen Stationen waren: Hewlett-Packard GmbH/Hewlett Packard Enterprise Deutschland GmbH, LGI Logistics Group International GmbH, TEAM CONNEX AG.

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• Aus meiner eigenen Führungsverantwortung, aus meinen Engagements in der Initiative Zukunftsfähige Führung e.V. und dem Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches e.V. (unter anderem als 4 x Jurymitglied zur Vergabe des Europäischen Preises für Training, Beratung und Coaching) sowie aus meiner eigenen kontinuierlichen Weiterbildung, bringe ich ständig neueste Erkenntnisse zu Führung wie zur Weiterentwicklung von Menschen ein. Dies greife ich direkt in meinen Trainings und Coachings auf, um einen größtmöglichen Mehrwert für die Unternehmen und Teilnehmenden zu erzeugen.